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제목 : 너 자신을 경이롭게 재창조하라 저자 : 스티브 챈들러 |
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출판사 : 리드리드출판 | 출판일 : 2007년 04월 05일 | 페이지 : 280 페이지 |
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삶의 주인이 되어라!
나 자신이 되고 싶었던 모습으로 거듭나는 방법, 『너 자신을 경이롭게 재창조하라』. 인간에게는 두 가지의 유형이 있다. 그것은 바로 '피해자'와 '주인'이다. '피해자'는 자신의 모든 상황을 부정적으.. |
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제목 : 내 인생을 바꾼 성공 시나리오 저자 : 손정필 |
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출판사 : 다만북스 | 출판일 : 2007년 02월 20일 | 페이지 : 193 페이지 |
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인생을 업그레이드 시키는 성공 시나리오 작성법!
영화에는 시나리오가 있으며, 집을 짓는 데는 설계도가 필요하다. 인생도 마찬가지이다. 인생이란 긴 여정을 가는 데 자신만의 시나리오, 또 설계도가 없다면 어디로 가.. |
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제목 : 끝까지 읽지 못한 비즈니스 명저 8 저자 : 시부이 마오 |
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출판사 : 밀리언하우스 | 출판일 : 2008년 07월 10일 | 페이지 : 231 페이지 |
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사회적으로 큰 반향을 일으킨 경제경영서 8권의 핵심을 한 권에!
이 책은 21세기 신경제를 한 눈에 통찰할 수 있는 비즈니스 명저 8권을 한 권으로 압축한 것이다.『NEXT SOCIETY』『좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로』『블.. |
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제목 : 긍정의 습관 저자 : 평단문화사 |
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출판사 : 토마스 레오나드 | 출판일 : 2008년 08월 08일 | 페이지 : 247 페이지 |
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긍정적 의미의 행복한 개인주의자 되기!
이 책은 창조적인 인간이 되어 성공적인 비즈니스와 인간관계를 완성할 수 있는 '긍정의 습관'을 소개한다. '긍정의 습관'은 우리가 인간으로서, 혹은 일에서 원하는 수준까지 도달하.. |
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제목 : 굿 타이밍 저자 : 신완선 |
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출판사 : 더난출판사 | 출판일 : 2007년 05월 21일 | 페이지 : 304 페이지 |
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성공을 결정짓는 의사결정의 시기!
우리는 흔히 연애를 할 때 '타이밍'이 잘 맞아야 한다는 말을 많이 쓴다. 이는 일상생활, 직장생활을 통틀어 인생의 전 영역에 해당된다. 무엇을 하느냐에 못지않게 언제 하느냐도 매우 중.. |
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제목 : 구본형의 더 보스:쿨한 동행 저자 : 구본형 |
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출판사 : 살림Biz | 출판일 : 2009년 01월 25일 | 페이지 : 295 페이지 |
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상사와 나, 더 나아가 조직과 회사를 성공으로 이끄는 쿨한 동행!
이 책은 직장상사와의 관계에서 어려움을 겪고 있는 비즈니스맨들을 위한 책이다. 당신을 평가의 시선으로만 바라볼 것 같아 한없이 어렵기만 한, 그러나 알.. |
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제목 : 고품격 유머 스트레칭 저자 : 임붕영 |
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출판사 : 다산북스 | 출판일 : 2007년 07월 05일 | 페이지 : 287 페이지 |
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부하직원의 기(氣)를 살려주는 리더들의 유머!
조직의 분위기는 그 팀을 이끌고 있는 리더에 따라 달라진다. 리더가 강압적이고 업무만 중시하면 해당 조직은 눈치만 보다가 인간적인 유대가 끊기고 결국 좋은 성과를 내지 못.. |
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제목 : 고슴도치 성공전략 저자 : 양보석 |
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출판사 : 랜덤하우스코리아 | 출판일 : 2008년 07월 11일 | 페이지 : 240 페이지 |
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코미디언에서 영화감독으로 성공적인 변신을 이룩한 심형래 감독의 고슴도치 성공전략!
『고슴도치 성공전략』은 전 국민의 사랑을 받던 코미디왕에서 왕따 영화감독으로, 또 한국 SF 영화의 개척자로 변신을 거듭하고 있는 .. |
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제목 : 고맙습니다 저자 : 김승남 |
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출판사 : 한국경제신문사 | 출판일 : 2007년 06월 11일 | 페이지 : 245 페이지 |
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2천억대의 기업가치를 인정받는 조은시스템/조은세이프 그리고 잡코리아 창업자 김승남 대표의 인생이야기!
『고맙습니다』는 46세에 처음 익힌 컴퓨터 실력으로 구인구직 포털사이트 잡코리아를 창업하였고, 현재 54세에 .. |
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제목 : 계속하는 힘 저자 : 다카하라 게이치로 |
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출판사 : 이아소 | 출판일 : 2007년 04월 16일 | 페이지 : 183 페이지 |
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조급증에 빠진 이 시대 젊은이들을 위한 인생 전략서!
『계속하는 힘』은 모든 것을 빨리 해결하려고만 드는 현대 젊은이들을 위해 '꾸준히', '계속'하는 힘의 소중함을 이야기한다. 세계적인 강소기업 '유니참'의 창업자인 .. |
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제목 : 격려 저자 : 존 맥스웰 |
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출판사 : 넥서스BOOKS | 출판일 : 2008년 11월 18일 | 페이지 : 148 페이지 |
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따뜻한 말 한마디가 인생을 바꾼다.
당신의 인생은 한마디 격려로 달라질 수 있다!
모든 것을 변화시키는 『격려』. 지치고 힘들어 일어설 힘이 없을 때, 스스로 일어서거나 새로운 시작을 할 수 없을 때, 사람들을 일으켜.. |
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제목 : 10미터만 더 뛰어봐 저자 : 김영식 |
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출판사 : 21세기북스 | 출판일 : 2008년 07월 02일 | 페이지 : 249 페이지 |
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인간 오뚝이, 천호식품 김영식 회장이 전하는 인생 처방전!
건강식품 회사 천호식품의 김영식 회장. 지금은 남들이 부러워할 만한 성공을 이루었지만 그에게도 힘든 시절이 있었다. IMF 시절 잘못된 사업적 판단으로 비전문 .. |
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제목 : 프로페셔널의 조건 저자 : 피터 드러커 |
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출판사 : 청림출판 | 출판일 : 2001년 01월 10일 | 페이지 : 386 페이지 |
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1960년 대 말 지식 사회의 도래를 예견하고, 지식 사회에서는 지식만이 사회적 지위를 얻고 경제적 성과를 얻을 수 있는 유일한 생산 수단이 될 것이라고 주장해 온 피터 드러커가 지식 사회에서 각 개인의 자기실현 방법에 대해.. |
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제목 : 잭 웰치 승자의 조건 저자 : 잭 웰치 |
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출판사 : 청림출판 | 출판일 : 2007년 05월 25일 | 페이지 : 315 페이지 |
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행복한 인생과 성공적인 비즈니스, 두 마리 토끼를 잡는 승자의 조건!
1981년부터 2001년까지 제너럴 일렉트릭(GE)의 CEO였던 잭 웰치. 20년 동안 GE를 세계 최정상의 기업으로 키웠던 잭 웰치는 '전 세계 CEO들이 가장 닮고 .. |
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제목 : 워렌버핏처럼 부자되고 반기문 처럼 성공하라 저자 : 서정명 |
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출판사 : 무한 | 출판일 : 2018년 11월 30일 | 페이지 : 350 페이지 |
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워렌 버핏 회장과 반기문 총장의 부(富)와 성공, 자기계발의 메시지!
신문배달 소년에서 세계적으로 존경받는 부자가 된 워렌 버핏. 시골에서 돼지 치던 소년에서 세계을 움직이는 유엔 사무총장이 된 반기문. 이들의 성.. |
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제목 : 사원의 마음가짐(마쓰시타 고노스케_경영의 지혜1) 저자 : 마쓰시타 고노스케 |
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출판사 : 청림출판 | 출판일 : 2007년 02월 25일 | 페이지 : 215 페이지 |
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경영의 신(神)이라 불리는 마쓰시타 고노스케. 초등학교를 중퇴했던 마쓰시타 고노스케는 '끊임없는 창의적 연구를 통해 무에서 유를 창조한다'는 경영이념 아래 마쓰시타 전기를 세계적인 대기업으로 성장시켰다.「경영의 지.. |
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제목 : 최고의 리더 저자 : 제임스 쿠제스 |
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출판사 : 비즈니스북스 | 출판일 : 2007년 06월 11일 | 페이지 : 296 페이지 |
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<월스트리트저널>이 격찬한 세계 최고의 리더십 전문가 2인이 말하는 탁월한 리더의 조건!
『최고의 리더』는 리더십의 거장 제임스 쿠제스와 배리 포스터가 '진정한 리더가 되기 위한 원칙과 마인드'를 설명한 책이다. 세계.. |
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제목 : 기업이 원하는 변화의 리더 저자 : 존 코터 |
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출판사 : 김영사 | 출판일 : 2007년 06월 29일 | 페이지 : 275 페이지 |
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35년간 기업 혁신의 비결을 연구ㆍ분석한 세계적 변화관리 권위자 존 코터 최고의 명저!
리더의 한 발 앞선 결정과 빠른 실행이 변화의 핵심이다!
국내외 최고의 리더들이 책장마다 꽂아두고 틈틈이 꺼내보는 불멸의 변화관.. |
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제목 : 팀 관리의 기술 저자 : 하버드 비즈니스 프레스 |
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출판사 : 한스미디어 | 출판일 : 2008년 09월 29일 | 페이지 : 113 페이지 |
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하버드 경영대학원의 팀장 바이블「하버드 비즈니스 스쿨 팀장 워크북」제1편!
이 책은 훌륭한 팀을 만들기 위한 '팀 관리'를 설명한다. 팀장은 팀의 관리자이며 리더의 역할을 수행해야 한다는 것, 리더십이란 개인과 팀의 .. |
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제목 : 최강 팀장의 현장 대화법 저자 : 요시다 덴세 |
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출판사 : 미래의 창 | 출판일 : 2007년 07월 16일 | 페이지 : 271 페이지 |
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평범한 부하직원을 유능한 부하직원으로 성장시키는 대화법!
팀장의 자리에 오른 사람들은 다른 사람들에 비해 '유능'하다. 의욕적으로 업무에 몰두하고, 뛰어난 능력을 바탕으로 큰 성과를 낼 확률이 높은 사람들이다. .. |
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